БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ПО ТЕЛЕФОНАМ:
Россия
Москва и область
Санкт-Петербург и область
Многоканальная бесплатная горячая линия

Москва и МО +7 (499) 653-56-49
С-Петербург и ЛО +7 (812) 245-38-67
Бесплатный звонок по России 8 (800) 500-27-29 доб 213

Как удержать алименты из компенсации при увольнении в беларуси

Но вдруг вот — меня совсем нет. Ты один. Ну что ты будешь делать?…— Переверну все вверх дном,и ты отыщешься!— Нет меня, нигде нет!!!— Тогда, тогда… Тогда я выбегу в поле,- сказал Медвежонок. — И закричу:«Ё-ё-жи-и-к!»,и ты услышишь и закричишь: «Медвежоно-о–ок!..».Вот.— Нет, — сказал Ёжик. —Меня ни капельки нет. Понимаешь?— Что ты ко мне пристал? — рассердился Медвежонок. — Если тебя нет, то и меня нет. Понял?!… #6[326930] 15 ноября 2011, 17:39 smeshinka27 писал(а): Да, с этим все ок: работник использовал часть отпуска в кол-ве 21 день, за часть отпуска сверх этого просит выплатить компенсацию. Понятно, спасибо! Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления… Я не даю консультаций в личных сообщениях. Пожалуйста, все вопросы задавайте на форуме. #7[326933] 15 ноября 2011, 18:04 Всем спасибо! Дали правильное направление мыслей.

Вход на сайт

Компенсации выплачиваются за:

  • ежегодный отпуск (основного и дополнительного отпуска);
  • дополнительный отпуск работника, имеющего детей (к таким работникам относятся женщины, имеющие 3 и больше детей до 15 лет и ребенка-инвалида, родители, усыновившие ребенка и одинокие родители, опекуны и приемные родители)

Выплаты производят за все дни неиспользованных отпусков (ежегодных и дополнительных), независимо от того, сколько лет работник не использовал свои возможности. Сроков давности, после истечения которых теряется право на отпуск, который не был использован, или компенсацию не установлено.
Денежные средства начисляются пропорционально количеству дней неиспользованного отпуска. Расчет компенсации осуществляется на основе среднедневной заработной платы.

Алименты в вопросах и ответах

SWetlana писал(а): 1.9. с суммы среднего заработка, сохраняемого за работником завремя трудового (основного и дополнительного) и социальногоотпусков, получаемой при увольнении компенсации за нескольконеиспользованных отпусков в случае соединения отпусков за нескольколет, а также с сумм, выплачиваемых работнику при замене отпускаденежной компенсацией (за исключением выплачиваемой при увольнении ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ12 августа 2002 г. № 1092 О ПЕРЕЧНЕ ВИДОВ ЗАРАБОТКА И (ИЛИ) ИНОГО ДОХОДА,ИЗ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДИТСЯ УДЕРЖАНИЕ АЛИМЕНТОВ НАСОДЕРЖАНИЕ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ работника); а вот я прочитав этот пункт наоборот сделала вывод, что из компенсации за несколько лет при увольнении алименты удерживаются, а вот из компенсации при увольнении за текущий год не удерживается Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления…

Алименты на детей: порядок, размер и сроки выплаты

Наниматель, выплачивающий заработную плату и другие выплаты, обязан на основании письменного заявления плательщика алиментов или на основании исполнительного листа ежемесячно удерживать из его заработной платы и других выплат денежные суммы (алименты) установленных размеров (ст. 105 Кодекса РБ о браке и семье). На несовершеннолетних детей алименты с их родителей при отсутствии соглашения о детях, соглашения об уплате алиментов, а также если размер алиментов не определен брачным договором, взыскиваются в следующих размерах: · на одного ребенка – 25 %, · на двух детей – 33 %, · на трех и более детей – 50 % заработка и иного дохода родителей в месяц.
При этом для трудоспособных родителей минимальный размер алиментов в месяц должен составлять не менее 50 % на одного ребенка, 75 % – на двух детей, 100 % – на трех и более детей бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (БПМ).

Порядок удержания алиментов

Важноimportant
За утрату такого заявления должностное лицо предприятия несет ответственность, как и за утрату исполнительного документа (п. 160 постановления Минюста РБ от 20.12.2004 № 40). Добровольный порядок уплаты алиментов не исключает права взыскателя в любое время обратиться с заявлением о взыскании алиментов в суд (п.

159 постановления Минюста РБ от 20.12.2004 № 40). В том случае, если порядок и период удержания алиментов определяются на основании исполнительного листа, рекомендуем внимательно изучить данные документы, так как нередко в соответствии с исполнительным листом удержание алиментов начинают с определенной даты, а значит, алименты с работника нужно взыскать не из расчета заработка за месяц, а с указанной даты. Пример 3 Работнику организации начислена заработная плата за май 2013 г.
за 20 рабочих дней в размере 2 500 000 руб.

Организацией был получен исполнительный лист с предложением удерживать алименты у данного сотрудника с 27 мая 2013 г. в размере 25 %. Таким образом, поскольку в данной ситуации в соответствии с исполнительным листом удержание алиментов начинают с определенной даты, то алименты с работника нужно взыскать не из расчета заработка за май, а с указанной даты – с 27 мая.

Чтобы определить сумму алиментов за май, необходимо рассчитать причитающуюся сумму дохода за часть месяца после даты возникновения обязательств по уплате алиментов, а именно с 27 мая 2013 г., а затем исчислить алименты из данной суммы исходя из установленного в исполнительном листе процента. База для расчета суммы алиментов определяется следующим образом: (2 500 000 − 215 400) / 20 × 5 = 571 150 руб.; сумма алиментов составит: 571 150 × 25 % = 142 788 руб.

Удерживаются ли алименты на детей с компенсации при увольнении

  • помощь в связи со смертью близкого родственник.

С иных доходов гражданина происходит удержание алиментов, независимо от того, являются ли они постоянными или получаются единожды. Порядок взыскания Как правильно рассчитать сумму взысканий? Откуда могут браться цифры в формулах? Нам предстоит с этим разобраться. Порядок взыскания алиментов регулируется Семейным кодексом Российской Федерации. Кроме него, значение имеют некоторые постановления Верховного Суда нашей страны.
Если родитель не желает добровольно содержать своего ребенка или же подросток не хочет содержать своего нетрудоспособного родителя, то денежные выплаты удерживаются в судебном порядке. Законодательством РФ установлено, что если у алиментщика один ребенок, он обязан выплачивать 25% от суммы своих доходов на его счет.

Удерживаются ли алименты с компенсации отпуска при увольнении

Следовательно, сумма алиментов, которую наниматель в указанный период должен удерживать у работника, не может составлять менее 91,91 руб. Работнику в июне начислены дивиденды в сумме 200 руб., которые будут выплачены вместе с зарплатой за июнь 2017 г.

Этот работник уплачивает алименты на одного ребенка (25% заработка и иного дохода). Удерживаются ли алименты из дивидендов? В каком размере надо удерживать алименты на содержание ребенка в июне, если зарплата за этот месяц будет начислена в размере МЗП: 50% БПМ или 25% заработка и иного дохода? Дивиденды относятся к числу выплат, из которых производится удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей <4.

Вниманиеattention
В июне размер алиментов на одного ребенка в минимальном размере составит 91,91 руб. На условном примере произведем расчет алиментов за июнь с учетом начисленных дивидендов: Показатель Сумма, руб.

При каждой выплате заработной платы общий размер всех удержаний не может превышать 20 %, а в случаях, предусмотренных законодательством, – 50 % заработной платы, причитающейся к выплате работнику. При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено не менее 50 % заработка.

Данные ограничения не распространяются на удержания из заработной платы при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей и расходов, затраченных государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении. Однако за работником должно быть сохранено не менее 30 % заработка.

Алименты могут удерживаться нанимателем как на основании письменного заявления, так и на основании исполнительного листа.

Как удержать алименты из компенсации при увольнении в беларуси

Нo, при обращении взысканий на пенсию по нескольким исполнительным документам, зa пeнсиoнeрoм в любoм случae, дoлжнo быть сoхрaнeнo нe мeнee 50 % причитaющeйся к выплaтe пенсии. Кoнтрoль зa, прaвильнoстью удержаний из заработной платы и прирaвнeнных к нeй дoхoдoв oсущeствляeт судeбный испoлнитeль.

В тoчнoсти oн oсущeствляeт систeмaтичeский кoнтрoль зa, прaвильнoстью и свoeврeмeннoстью прoизвoдствa удeржaний из зaрaбoтнoй плaты, a тaк жe прирaвнeнных к нeй дoхoдoв дoлжникa и пeрeсылки удeржaнных сумм взыскaтeлю. Отвeтствeннoсть зa нeвыпoлнeниe трeбoвaний судeбнoгo испoлнитeля Зa уклoнeниe бeз увaжитeльных причин oт явки в oргaн, вeдущий aдминистрaтивный или угoлoвный прoцeсс, либo в oргaн дoзнaния или прeдвaритeльнoгo слeдствия, либo к судeбнoму испoлнитeлю – мoжeт выдвигaться прeдупрeждeниe, или нaлaгaться штрaф в рaзмeрe дo тридцaти бaзoвых вeличин, или aдминистрaтивный aрeст.

Комментарии 0

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *